Der neue IIBA Global State of Business Analysis Report zeigt, wie sich unser Berufsfeld weltweit entwickelt – von Gehältern und Zertifizierungen bis zu den Auswirkungen von KI.
Der neue Global State of Business Analysis Report der IIBA zeigt, wie sich unsere Disziplin weltweit entwickelt. Mehr als 2.380 Business-Analyse-Profis aus 171 Ländern haben Einblicke in Gehälter, Rollen, Kompetenzen und Trends geteilt.
Junge Talente im Aufwind
Der Anteil der unter 25-Jährigen in der Business-Analyse ist von 8 % auf 19 % gestiegen – ein Plus von 137 %. Gleichzeitig bleibt die Altersgruppe 36–45 am stärksten vertreten.
Gehälter: Stabile Entwicklung, Spitzenbranchen
Die Gehälter sind über alle Erfahrungsstufen hinweg stabil. Die höchsten Durchschnittsgehälter gibt es in Consulting & Professional Services mit rund 92.000 USD jährlich.
Zertifizierung zahlt sich aus
93 % der Befragten empfehlen Zertifizierungen für die Karriereentwicklung.
81 % berichten, dass sich die Vorteile innerhalb eines Jahres zeigen – 35 % sogar schon im ersten Monat.
81 % berichten, dass sich die Vorteile innerhalb eines Jahres zeigen – 35 % sogar schon im ersten Monat.
Am gefragtesten sind:
- CBAP® (Certified Business Analysis Professional)
- AAC (Agile Analysis Certification)
- ECBA™ (Entry Certificate in Business Analysis)
KI verändert die Arbeit – und steigert den Wert von Soft Skills
74 % sehen einen positiven Einfluss von KI auf ihre Karriere (Vorjahr: 63 %). Gleichzeitig gewinnen menschliche Fähigkeiten wie Kommunikation, kritisches Denken und Anpassungsfähigkeit weiter an Bedeutung.
Zentrale Rollen der Business-Analyse
Die Top-Aufgaben bleiben:
- Veränderung ermöglichen, indem Bedürfnisse definiert und Lösungen empfohlen werden (23 %)
- Informationen sammeln, verdichten und analysieren (20 %)
- Geschäftsprozesse evaluieren und verbessern (19 %)
Den vollständigen Report (nur Englisch) gibt es exklusiv für IIBA-Mitglieder: 2025 Global State of Business Analysis Report